3. El professorat de religió
La disposició addicional tercera de la LOE regula les condicions jurídiques del professorat de religió, amb importants novetats en relació amb la situació anterior, tal com havia quedat fixada a la disposició addicional 4.2 de la LOCE.
En primer lloc, la norma estableix explícitament que “els professors que imparteixin l’ensenyament de les religions hauran de complir els requisits de titulació establerts perals diferents ensenyaments regulats en la LOE” (disposició addicional 3.1), així com els establerts en els acords subscrits entre l’Estat Espanyol i les diferents confessions religioses.
Es manté el règim de contractació laboral del professorat de religió, amb les mateixes retribucions que el professorat interí, però s’hi introdueixen les següents modificacions: S’elimina del text legal la referència “de duració determinada i coincident amb el curs escolar” del contracte laboral.
S’especifica que la contractació laboral es farà “de conformitat amb l’Estatut dels Treballadors”.
També s’inclou en la disposició que “la regulació del seu règim laboral es farà amb la participació dels representants del professorat”.
S’ha de destacar la novetat que aquest professorat “accedirà a la destinació mitjançant criteris objectius d’igualtat, mèrit i capacitat”, és a dir, es mencionen els tres principis constitucionals que regulen l’accés a la funció pública.
Una altra novetat important és el fet que la proposta per a la docència, que correspon a les entitats religioses, “es renovarà automàticament cada any”.
La determinació del contracte, a temps complet o parcial, “d’acord amb les necessitats dels centres”, correspon a les administracions educatives.
Finalment, la llei educativa, per primera vegada, estableix que “la remoció, en elseu cas, s’ajustarà a dret”.
De totes aquestes innovacions en el règim jurídic del professorat de religió, cal esperar-ne una millora en la seva situació i estabilitat laborals.
